IT-Mitarbeiter*in (m/w/d) im Team Medizintechnik
Die Mühlenkreiskliniken suchen für das Team Medizintechnik der Abteilung IT & Medizintechnik (MIT) zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung.
Ihre Aufgaben
- Aufbau, Prüfung, Konfiguration und Einweisung von medizintechnischen Endgeräten und angeschlossener Peripherie sowie Dokumentation im Asset-Management
- Dokumentation durchgeführter Tätigkeiten nach gesetzlichen Anforderungen
- Integration medizintechnischer Geräte und Systeme in die IT-Infrastruktur und die informationsverarbeitenden Systeme
- Mitwirkung im Zuge der fortschreitenden Digitalisierung in standort- und systemübergreifenden MIT-Projekten
Ihr Profil
- Qualifizierte abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld mit erfolgter Weiterbildung im IT Bereich oder ein abgeschlossenes IT-Studium
- Erfahrungen in der Projektierung, Administration und Betreuung von Applikationen
- Starkes Interesse an IT-Anwendungen im Gesundheitswesen, idealerweise Kenntnisse über klinische Abläufe
- Erfahrung im medizintechnischen Umfeld
- Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse
- Teamgeist sowie Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen
- Eigenständige, strukturierte und zielgerichtete Arbeitsweise sowie Verantwortungsbewusstsein und Engagement
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
- Kommunikationsvermögen, auch in Englisch
- Bereitschaft zur Teilnahme am MIT-Notdienst
Unser Angebot
- Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum zum selbstständigen Arbeiten
- Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung der MIT in einem Krankenhausverbund mitzuwirken
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und eine Vergütung nach EG 10 TVöD-K mit den üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an:
bewerbung(at)muehlenkreiskliniken.de
oder Mühlenkreiskliniken AöR, Bewerbermanagement,
Hans-Nolte-Straße 1, 32429 Minden
Für Rückfragen steht Ihnen André Neiber, Leiter der MIT- Abteilung, unter der Telefonnummer 05 71 / 7 90 25 00 zur Verfügung.
Bewerbungen von Frauen und von Schwerbehinderten werden im Interesse der beruflichen Gleichstellung bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Im Rahmen des Gesetzes über Teilzeitarbeit kann diese Stelle auch als Teilzeitarbeitsplatz angeboten werden