Ihre Aufgaben

• Übernahme von Kursleitungsaufgaben
• Weiterentwicklung des Curriculums sowie innovativer Lehrmethoden
• Planung, Durchführung und Bewertung des theoretischen und praktischen Unterrichts
• Lernberatung und -begleitung der Auszubildenden in Theorie und Praxis
• Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Kollegium der Akademie und den Einsatzbereichen bzw. Kooperationspartnern der praktischen Ausbildung
• Organisation und Durchführung der staatlichen Abschlussprüfungen und der Zwischenprüfungen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum*zur operationstechnischen Assistent*in (m/w/d) oder anästhesietechnischen Assistent*in (m/w/d) oder Fachgesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger*in (m/w/d) im Operationsdienst oder Fachgesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger*in (m/w/d) für Anästhesie und Intensivmedizin
• (Fach-)Hochschulabschluss im Bereich Pflegepädagogik oder Pflegewissenschaft bzw. die Bereitschaft, diesen Abschluss zu erlangen
• Einschlägige Berufserfahrung im operativen Fachgebiet wünschenswert
• Teamgeist und Kommunikationsvermögen sowie Freude an der persönlichen und beruflichen Entwicklung von Auszubildenden
• Eigeninitiative und zielorientiertes Handeln
• Engagement in der Ausbildungsentwicklung und Selbstverpflichtung zur Weiterbildung

Unser Angebot

• Ein unbefristeter Arbeitsplatz und flexible Arbeitszeiten
• Moderne und freundliche Räumlichkeiten
• Ein aufgeschlossenes und kollegiales Team
• Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Möglichkeit zur Teilnahme an internen und externen Fortbildungen
• Ansprechende Perspektive in einem großen Klinikverbund mit angeschlossener Akademie für Gesundheitsberufe
• Eine der Aufgabe und der jeweiligen Ausbildung entsprechende Vergütung bis zur EG 13 TVöD, mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an:

bewerbung(at)muehlenkreiskliniken.de
oder Mühlenkreiskliniken AöR, Bewerbermanagement,
Hans-Nolte-Straße 1, 32429 Minden

Für Rückfragen steht Ihnen Oliver Neuhaus, Akademiedirektor, unter der Telefonnummer 05 71 / 38 83 89 20 70 zur Verfügung.

Bewerbungen von Frauen und von Schwerbehinderten werden im Interesse der beruflichen Gleichstellung bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Im Rahmen des Gesetzes über Teilzeitarbeit kann diese Stelle auch als Teilzeitarbeitsplatz angeboten werden.